省級榮譽沖刺倒計時??!2025年度廣東省工程技術(shù)研究中心申報僅剩11天(9月5日截止),小編整理了近5年評審反饋的高頻不通過原因及應(yīng)對策略給準備申報的企業(yè)參考,幫大家抓住最后11天查漏補缺。
本文附:申報條件、評分標準、廣東省各地認定獎勵。省工程技術(shù)研究中心申報咨詢18925013972
申報條件及評分標準
企業(yè)單位:上一年度主營業(yè)務(wù)收入不低于5000萬元;研發(fā)經(jīng)費占主營業(yè)務(wù)收入比例不低于3%(研發(fā)經(jīng)費超過3000萬元的可不受比例限制)。
場地要求:具備相對集中的工程試驗用房和場地。
科研平臺:原則上已建有市(區(qū))級科研平臺。
珠三角地區(qū) ≥20人、粵東西北地區(qū) ≥10人;
技術(shù)帶頭人:工程中心主任入職單位時間不低于3年。
知識產(chǎn)權(quán):擁有5項以上自主知識產(chǎn)權(quán)(專利、軟著等),近三年新獲得的知識產(chǎn)權(quán)不少于3項。
省工程技術(shù)研究中心屬于競爭評優(yōu)項目,下面評分標準達到75分以上通過率才會較高:
設(shè)備投入:擁有開展工程化研發(fā)的必要設(shè)備(不含生產(chǎn)設(shè)備),設(shè)備原值不低于300萬元。
人員要求:
本科或中級職稱以上人員占比≥50%;
近5年不通過原因及應(yīng)對策略
一、提交的申報申報材料不齊全、佐證材料未經(jīng)第三方認證、內(nèi)容前后不一致、印章簽名不規(guī)范、掃描文檔不清晰完整、申報單位類型選擇不正確等
應(yīng)對策略
1、清單化核對:嚴格對照《申報指南》附件清單,逐項打鉤確認材料完整性,如申請表、知識產(chǎn)權(quán)證明、設(shè)備清單等。
2、第三方認證:涉及技術(shù)指標、財務(wù)數(shù)據(jù)、設(shè)備原值等關(guān)鍵佐證,優(yōu)先委托有資質(zhì)的第三方機構(gòu)出具認證報告,增強可信度。
3、內(nèi)容一致性核查:重點核對申請表、可行性報告、佐證材料中的關(guān)鍵信息,確?!拔淖置枋?數(shù)據(jù)表格-附件證明”三者完全一致。
4、簽章與掃描規(guī)范:
?所有材料需加蓋申報單位公章,法人簽字處需本人手寫簽名;
?掃描件分辨率不低于300dpi,確保公章、簽名、文字清晰可辨,避免反光或模糊;
?多頁材料需標注頁碼并膠裝成冊,封面注明申報單位、項目名稱、日期。
?單位類型確認:仔細閱讀申報通知中對“依托單位”的定義,核對自身資質(zhì)是否符合,避免因類型誤選被拒。
二、工程中心主任在依托單位任職未滿3年
應(yīng)對策略
提前調(diào)取主任的任職文件(如董事會決議、人事任命書),確認其在本單位連續(xù)任職時間≥3年。若主任為外聘專家,需額外提供與依托單位的長期合作協(xié)議。
三、工程中心命名不規(guī)范
應(yīng)對策略
嚴格執(zhí)行《XX省工程技術(shù)研究中心命名管理辦法》,標準格式應(yīng)為“XX省+技術(shù)領(lǐng)域(如‘高端裝備制造’‘生物醫(yī)藥’)+工程技術(shù)研究中心”,避免使用模糊表述(如“先進技術(shù)”“創(chuàng)新中心”)或超出技術(shù)領(lǐng)域范圍的名稱。命名需經(jīng)主管部門預審,確認無重復后再提交。
四、專利權(quán)人為依托單位的自主知識產(chǎn)權(quán)數(shù)不足5項
應(yīng)對策略
1、專利權(quán)人須為申報單位(若專利由子公司持有,需提前完成權(quán)屬轉(zhuǎn)移登記);
2、統(tǒng)計近3年授權(quán)的有效發(fā)明專利(優(yōu)先)、實用新型專利,確??倲?shù)≥5項(若不足,可補充軟件著作權(quán)、集成電路布圖設(shè)計專有權(quán)等其他知識產(chǎn)權(quán));
3、提供專利證書原件及“專利登記簿副本”(證明專利法律狀態(tài)有效)。
五、未提供研發(fā)儀器設(shè)備原值佐證材料、原值不足不足300萬元
應(yīng)對策略
1、梳理研發(fā)設(shè)備清單,原值計算以發(fā)票金額為準,若為進口設(shè)備,需提供報關(guān)單、關(guān)稅繳納證明;
2、若設(shè)備已折舊,需提供第三方評估機構(gòu)出具的“研發(fā)設(shè)備凈值評估報告”,確保凈值≥300萬元;
3、附設(shè)備實景照片,需清晰顯示設(shè)備銘牌、編號,與清單一一對應(yīng)。
六、專職研發(fā)人員數(shù)不滿足申報要求、本科或中級以上專職研發(fā)人員占總專職研發(fā)人員比例不足50%
應(yīng)對策略
1、專職人員界定:以“與依托單位簽訂全職勞動合同+繳納社保滿1年+主要工作時間為研發(fā)活動”為標準,需提供社保繳納記錄、工資發(fā)放流水、勞動合同等佐證,避免將兼職人員、實習生計入。
2、人員結(jié)構(gòu)優(yōu)化:
?統(tǒng)計現(xiàn)有人員的學歷(本科及以上占比)和職稱(中級及以上職稱占比),若比例不足50%,可通過引進應(yīng)屆本科/碩士、鼓勵現(xiàn)有員工攻讀在職學位或評審職稱等方式補充;
?提供人員花名冊,并與研發(fā)項目分工表、專利署名表交叉印證,證明其實際參與研發(fā)工作。
七、產(chǎn)學研聯(lián)合共建工程中心,未提供聯(lián)合共建協(xié)議
應(yīng)對策略
1、若與高校/科研院所共建,需提供雙方簽訂的《聯(lián)合共建協(xié)議》(需明確合作目標、任務(wù)分工、資金投入、成果分配、合作期限≥3年),并加蓋雙方公章;
2、補充“實質(zhì)性合作證明”,如聯(lián)合申報的科研項目批文、共同發(fā)表的論文、共享的專利/技術(shù)成果、共建實驗室的場地照片及設(shè)備清單等。
八、未建有市(區(qū))級及以上科研平臺,也未成立內(nèi)設(shè)研發(fā)機構(gòu)
應(yīng)對策略
1、若未建市級及以上平臺,需提供“內(nèi)設(shè)研發(fā)機構(gòu)成立文件”,如公司文件《關(guān)于成立XX研發(fā)中心的通知》,明確機構(gòu)職責、人員編制、經(jīng)費保障;
2、同步提供研發(fā)管理制度,并附制度執(zhí)行記錄,如研發(fā)投入臺賬、專利申請流程記錄等,證明制度落地。
九、研發(fā)活動與申報領(lǐng)域不匹配
應(yīng)對策略
1、梳理申報單位近3年研發(fā)項目清單,篩選與申報領(lǐng)域相關(guān)的技術(shù)方向,形成《技術(shù)研發(fā)關(guān)聯(lián)性分析報告》;
2、若申報領(lǐng)域為企業(yè)新拓展方向,需提供市場調(diào)研報告、技術(shù)合作備忘錄、小試實驗數(shù)據(jù)等,證明技術(shù)儲備與戰(zhàn)略布局。
十、技術(shù)成果先進性不足
應(yīng)對策略
1、對現(xiàn)有專利進行“技術(shù)先進性評估”,重點標注國際PCT專利、國家發(fā)明專利、填補國內(nèi)空白的技術(shù)(需提供行業(yè)協(xié)會或權(quán)威機構(gòu)出具的“技術(shù)空白證明”);
2、若專利為通用技術(shù)改進,需補充“技術(shù)迭代說明”。
十一、研發(fā)場地不符合要求
應(yīng)對策略
1、若研發(fā)場地為自有,提供房產(chǎn)證或土地使用證,需注明用途為“研發(fā)”;若為租賃,提供租賃合同及出租方產(chǎn)權(quán)證明,同時在場地平面圖中標注“研發(fā)區(qū)域”范圍。
2、租賃場地需提供物業(yè)出具的“場地用途說明”。
3、面積與租期保障:提前測量研發(fā)場地實際面積,若不足可通過整合相鄰區(qū)域的實驗室或中試車間來擴大面積,并提供整合后的平面圖及管理部門備案文件。